Selasa, 27 Agustus 2024 11:37:58 WIB

Berbagai kegiatan rekrutmen di dalam dan luar kampus menjadi agenda untuk menyediakan platform bagi para lulusan agar dapat terhubung dengan calon pemberi kerja

Ekonomi

Eko Satrio Wibowo

Shenzhen, Radio Bharata Online - Kota Shenzhen di Provinsi Guangdong, Tiongkok Selatan, telah meluncurkan berbagai kampanye dan program untuk membantu para lulusan perguruan tinggi mendapatkan pekerjaan.

Berbagai kegiatan rekrutmen di dalam dan luar kampus menjadi agenda untuk menyediakan platform bagi para lulusan agar dapat terhubung dengan calon pemberi kerja.

Kota ini juga telah mengembangkan posisi layanan publik berbasis kebijakan bagi para lulusan dan menerapkan program pelatihan dan bimbingan tindak lanjut yang dipersonalisasi, yang menawarkan dukungan pribadi untuk membantu mereka yang belum mendapatkan pekerjaan setelah lulus.

Banyak pemberi kerja juga telah mengunjungi kampus, yang memungkinkan para mahasiswa memperoleh pemahaman yang lebih mendalam tentang lanskap industri terkini dan tren yang sedang berkembang.

"Kami telah mengunjungi banyak sekolah untuk berkomunikasi dengan para mahasiswa tentang keterampilan mencari kerja, perencanaan karier, wawasan industri, dan sebagainya," kata Chen Linming, seorang manajer rekrutmen kampus Honor, merek dagang raksasa teknologi Huawei.

"Setelah menghadiri kuliah tersebut, saya menyadari bahwa pewawancara lebih peduli tentang bagaimana Anda menerapkan pengetahuan Anda dalam skenario baru dan menunjukkan pemikiran yang berbeda," kata Chen Huan, salah satu pencari kerja.

Beberapa pengusaha juga telah melonggarkan kebijakan rekrutmen mereka untuk lulusan perguruan tinggi, memperpanjang batas waktu kelulusan bagi kandidat yang memenuhi syarat dari satu tahun menjadi dua tahun.

"Pelonggaran kriteria rekrutmen ini telah menciptakan lingkungan kerja yang lebih nyaman bagi para mahasiswa," kata Luo Haibo, seorang manajer rekrutmen Tencent, raksasa internet Tiongkok.

Kota ini akan menyelenggarakan bursa kerja nasional edisi ke-28 pada bulan Oktober 2024 untuk menyediakan lebih banyak saluran bagi para lulusan.

"Pada paruh kedua tahun ini, kami akan menyelenggarakan Bursa Kerja Musim Gugur Nasional untuk Lulusan dan kami akan mengunjungi universitas-universitas di dalam dan luar Shenzhen, serta universitas-universitas di Hong Kong dan Makau untuk mempromosikan lapangan kerja," kata Tan Yan, seorang pejabat promosi ketenagakerjaan dari Biro Sumber Daya Manusia dan Jaminan Sosial Shenzhen.

Komentar